Concursal
Planes de reestructuración preventiva para empresas medianas y grandes
Diseñamos y negociamos planes de reestructuración preventiva (arts. 614-682 TRLC) para evitar el concurso en empresas medianas y grandes.
El servicio
Qué
incluye
Clasificación de acreedores
Negociación multiacreedor
Arrastre entre clases (cram-down)
Homologación judicial
Protección frente a ejecuciones
Proceso
Cómo
funciona
01
Diagnóstico
Evaluamos la situación financiera de la empresa y determinamos si la reestructuración preventiva es la vía adecuada frente al concurso.
02
Diseño del plan
Clasificamos a los acreedores y diseñamos las medidas: quitas, esperas, capitalización de deuda o venta de unidades productivas.
03
Negociación
Negociamos con cada clase de acreedores para obtener las mayorías legalmente exigidas para la aprobación del plan.
04
Homologación
Solicitamos la homologación judicial del plan, incluido el arrastre de clases disidentes cuando sea necesario.
Profesional responsable
Socio Director
Mario Miralbell
Litigación & derecho mercantil
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Contactar con MarioMarco legal
Lo que debe
saber
Marco normativo
Los arts. 614 a 682 del TRLC, introducidos por la Ley 16/2022, transponen la Directiva (UE) 2019/1023 sobre marcos de reestructuración preventiva.
Arrastre entre clases
La homologación judicial puede extender los efectos del plan a clases de acreedores disidentes cuando se cumplen los requisitos de trato equitativo y prioridad relativa o absoluta previstos en el TRLC.
Normativa y fuentes citadas
Preguntas frecuentes
Resolvemos
sus dudas
- ¿Qué es un plan de reestructuración preventiva?
- Es un instrumento introducido por la Ley 16/2022 en el TRLC (arts. 614 a 682) que permite reorganizar la deuda y la estructura financiera de una empresa en dificultades para evitar el concurso, mediante la negociación con las distintas clases de acreedores.
- ¿En qué se diferencia de un concurso de acreedores?
- El plan de reestructuración se negocia y aprueba sin necesidad de abrir concurso formal, generalmente de forma más rápida y con menor impacto reputacional, mientras que el concurso implica un procedimiento judicial más amplio y formalizado.
- ¿Qué es el arrastre entre clases o cram-down?
- Es el mecanismo que permite extender los efectos del plan a una clase de acreedores que no lo ha aprobado, siempre que se cumplan determinados requisitos de trato equitativo y que otras clases de rango similar o inferior sí lo hayan aprobado.
- ¿Qué mayorías se necesitan para aprobar un plan de reestructuración?
- Dependen de si los créditos están o no garantizados y de la naturaleza de cada clase de acreedores; el TRLC exige mayorías reforzadas por clase, y permite la homologación judicial aunque alguna clase no alcance la mayoría si se cumplen los requisitos del arrastre.
- ¿Puede una empresa mediana o grande acogerse a este mecanismo aunque no esté en insolvencia actual?
- Sí. El plan de reestructuración está pensado precisamente para actuar en fase de insolvencia probable o inminente, antes de que la situación derive en insolvencia actual y sea necesario el concurso.
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